(3.5-4.9万/年,福利:包吃住、保险、带薪年假、外出培训)
用工要求:
1.35周岁及以下,大专及以上学历,身体健康,五官端正;
2.女,身高160cm以上,男,身高170cm以上,形象气质佳;
3.沟通协调能力强,应变能力好,具有良好服务意识;
4.有良好的语言表达能力及沟通能力,有责任心;
5.能熟练操作常用办公软件;
6.特别优秀者可适当放宽任职要求。
岗位职责:
1.熟悉酒店客房产品知识和销售及政策,确保对酒店提供的客房产品有深入的了解,并且熟知酒店的销售政策和规定;
2.按照既定的标准和程序,为客人提供热情、礼貌、准确、迅速的服务,包括办理入住登记、退房结算等手续;
3.掌握当前的住房动态和信息资料,控制房间状态,并根据需要进行灵活的销售;
4.负责前台的预定登记和其他相关手续办理工作,遵循财务制度和操作程序,按时完成预订和收银任务;
5.接待客人,回答问题,帮助客人预订房间或提供其他服务,如换房、加床、延迟退房等;
6.为客人提供贵重物品寄存的保险箱服务,确保物品安全;
7.如客人投诉、突发事件等,应及时向上级汇报,并在必要时采取措施解决问题;
8.保持工作区域的高度整洁,确保符合酒店的标准;
9.随时准备执行上级临时布置的任务或其他相关工作。
【特别提醒】
联系企业时,一定要说是零距离人才网看到的!